Що ми пропонуємо?

• Оплата 20 злотих/год. на старт, оплачуваний час у дорозі
• Безкоштовне проживання
• Можливість роботи за умовами про працю
• Стабільна робота на польській фірмі

Які вимоги до кандидатів?

• Чоловіки 20-45 років
• Досвід роботи від 1 року покрівельником або монтером сонячних батарей
• Базовий рівень польської мови - розуміння та можливість відповісти
• Можна по не повній біометрії
• Розглядаємо кандидатів, які перебувають за межами Польщі
• Бажана наявність посвідчення водія кат. В

Які умови роботи?

• Фірма надає послуги з монтажу сонячних батарей, сантехніки, систем кондиціювання та обігріву та інші послуги у сфері будівництва
• Виконання в бригаді що складається з електрика та 2 монтерів
• Робота на даху. Об'єкти різні – як приватні будинки, так і великі промислові комплекси
• Місто проживання: 67-124 Nowe Miasteczko . Об'єкти до 100 км. від міста. Час закриття об'єкта залежить від його величини, середня 3-6 днів.
• Графік: пон-сб 07:00-17:00 . Можна працювати понаднормово
• Ставка: 20 зл/год на старт , з часом підвищення оплати до 23-25 зл/год
• Виплати до 10 числа кожного місяця
• Можна брати аванси 2 рази на місяць відповідно до відпрацьованого годинника
• Вид працевлаштування: умова про працю, перший місяць умова злеценя
• Роботодавець надає безкоштовне проживання в квартирах у Nowym Miasteczku . На сьогоднішній день є вільні місця в однокімнатній квартирі для 4 осіб. Кімната досить велика. У квартирі є кухня, ванна кімната, постільна білизна та все необхідне для життя. Якщо об'єкти знаходяться далеко від міста Nowe Miasteczko - роботодавець організовує житло ближче до об'єктів.
• Працівники доїжджають до місця роботи на робочому автобусі . Доїзд оплачується як робочий час

Що входитиме до Ваших обов'язків?

• Установка, монтаж сонячних батарей на дахах
• Монтаж кабельних трас
• Монтаж покрівельних конструкцій
• Допоміжні роботи

Додаткова інформація:

• Роботодавець може надати житло на час карантину
• Перед початком роботи необхідно пройти обстеження, яке оплачує роботодавець
• Потрібно мати свій робочий одяг та взуття . Але у разі потреби роботодавець готовий забезпечити одягом
• Роботодавець допомагає з виготовленням карти побуту