Язык:

Вакансия закрыта

Добавить в избранное
Строительство

[[Закрыта]]
Pracownik budowlany, wykończenia / працивнник на строительство, окончание внутренние

Отделочник Шпаклевщик Разнорабочий на стройку

16 zł/час
Польша, Познань
1 работник

Требования

Нужен работник срочно
Возможно без опыта работы
Возможно по биометрическому паспорту
Знание языка Польский

Условия

Жилье
Питание
Рабочая одежда
Трансфер до рабочего места
Сезонная работа
Удаленная работа
Работа заключается в закиненни строения, работодатель предоставляет жилье и довозит на работу, знание языка - коммуникативная.


Wszystkie prace związane z wykończaniem wnętrz, malowanie, zabudowa sucha, szpachlowanie. Miłe widziane kładzenie płytek i fugowanie. Все, что связано с внутренними работами - рисование, шпатлевки и тому подобное. Приветствуется знание кладення плитки и фугования.


Работа внутри и снаружи здания, в среднем 10 ч / день, есть возможность надгодин и работы в выходные.
Этот текст переведен в автоматическом режиме Смотреть оригинал
О вакансии
О компании
Работа заключается в закиненни строения, работодатель предоставляет жилье и довозит на работу, знание языка - коммуникативная.


Wszystkie prace związane z wykończaniem wnętrz, malowanie, zabudowa sucha, szpachlowanie. Miłe widziane kładzenie płytek i fugowanie. Все, что связано с внутренними работами - рисование, шпатлевки и тому подобное. Приветствуется знание кладення плитки и фугования.


Работа внутри и снаружи здания, в среднем 10 ч / день, есть возможность надгодин и работы в выходные.
Этот текст переведен в автоматическом режиме Смотреть оригинал

Режим работы

от 280 часов в месяц

Работа подходит

Мужчинам
Женщинам
Семейным парам
Студентам
Personal Pilot sp. z o.o.
Проверенный работодатель
NIP: PL9452199105

Режим работы

от 280 часов в месяц

Работа подходит

Мужчинам
Женщинам
Семейным парам
Студентам
Похожие вакансии
Просмотренные

Как работает сервис?

1. Нажимайте кнопку «Откликнуться» ,если вам подходит вакансия?

2. Работодатель получит ваш запрос и свяжется в личном сообщении на сайте, либо по телефону

3. Обсуждайте условия трудоустройства с работодателем напрямую, без посредников.