CP Consulting Engineering Services to historia firmy, która dzięki pasji, wizji i konsekwencji stała się jednym z liderów w swojej branży. Z naszych usług korzystają flagowi kontrahenci z całego świata. Doświadczenie na rynku pozwala kreować nam standardy i jednocześnie wyprzedzać oczekiwania.

Poszukujemy pracowników na stanowiska:

Elektryk / Mechanik-Monter

Miejsce Pracy: Europa/ Polska

Oferujemy

· Umowa zlecenie/ umowa B2B/Umowę o pracę

· Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,

· Możliwość długofalowej współpracy i rozwoju,

· Możliwość pracy na projektach dla wiodących koncernów na rynku światowym,

· Pakiet szkoleniowy umożliwiający szybkie wdrożenie w obowiązki w tym:

o Szkolenia językowe

o Szkolenia i egzaminy specjalistyczne

o Szkolenia dot. BHP ( w tym VCA, SCC, i inne)

· Dobre wyposażenie miejsca pracy (ubrania robocze, elektronarzędzia, walizki narzędziowe, samochody służbowe i inne ).

· Zapełniamy zakwaterowanie, dojazdy, pomoc w adaptacji, opiekę koordynatora, w przypadku pracowników z innych Państw zapełniamy bezpłatną pomoc w legalizacji pobytu i zatrudnienia.

Wymagania

· Wykształcenie techniczne (preferowane minimum średnie)

· Kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,

· Adekwatnie do stanowiska - Elektryk:

· Praktyczna wiedza z zakresu montażu elektrycznego - np. wykonywanie podłączeń elektrycznych w rozdzielniach (szafy elektryczne PLC, PPOŻ, urządzenia teletechniczne, profinet, urządzenia monitoringu i inne), okablowanie i inne pracy

· Umiejętność czytania schematów elektrycznych, rysunków technicznych, list kablowych.

· Adekwatnie do stanowiska - Monter- Mechanik:

· Praktyczna wiedza z zakresu montażu mechanicznego - np. montaż tras kablowych, montaż konstrukcji stalowych, montaż maszyn i urządzeń, kotwienie, ustawianie, poziomowanie, pracy ślusarskie i inne pracy monterskie.

· Uprawnienia adekwatnie do stanowiska - Świadectwo kwalifikacyjne SEP, G1-E/D, UDT zwyżki, podesty ruchome, wózki widłowe – będzie preferowane [możliwość zrobienia uprawnień po zatrudnieniu],

· Pozytywne podejście do pracy i zaangażowanie w codzienne obowiązki,

· Umiejętność pracy w zespole,

· Mile widziana znajomość j. obcych (niemiecki, angielski), dla obcokrajowców wymagana komunikatywna znajomość j. polskiego lub angielskiego,

· Prawo jazdy kat. B – będzie dodatkowym atutem.

· Wynagrodzenie od 4.600 zł/netto do 16.500 zł/netto.

Kontakt w języku polskim:

***** - Agnieszka Wacięga

Kontakt w języku ukraińskim/rosyjskim:

***** - Anastasiia Muzafarova