Praca w Czechach

Jednym z nowoczesnych i skutecznych sposobów znalezienia pracy za granicą jest nasz portal. Rozpocząć należy od dokonania rejestracji na portalu oraz od wypełnienia CV pracownika. Razem z tym , im więcej prawdopodobnej informacji podasz o sobie, tym większa szansa, że pracodawca zaprosi ciebie do pracy.

Zdecyduj, w jakiej dziedzinie oraz według jakiej specjalizacji chcesz pracować: poprzez wyszukiwanie wybierz potrzebną ofertę pracy.

Zostań naszym subskrybentem w Viber aby szybko dowiedzieć się o nowych propozycjach pracy.

Możesz napisać do pracodawcy w swoim języku ojczystym: na stronie działa autotłumacz, odpowiedzi pracodawcy również będą przetłumaczone dla Ciebie.

Zadzwoń do wybranego pracodawcy pod numer telefonu, na Viber lub inny komunikator: pracodawca, zamierzający zatrudnić pracowników, wcześniej przewiduje, w jaki sposób może z nimi się skontaktować.

Portal udostępnia różne filtry ułatwiające wyszukiwanie: wybierz kraj, w którym się znajdujesz, miasto, specjalizację, warunki pracy oraz wynagrodzenie. Dzięki filtrom możesz znaleźć oraz wybrać dla siebie odpowiednią ofertę pracy.

Najpierw należy dodać CV osobno dla każdego małżonka, podając szczegółowe informacje o sobie: wiek, specjalność,doświadczenia zawodowe i inne.

Uwaga! Pamiętaj, aby w każdym CV wybrać pozycję, że szukasz pracy dla pary.

Dalej, za pomocą filtrów wybierz oferty, które są dostępne dla par. Po zapoznaniu się z treścią takich ofert pracy, wybierz odpowiednią dla swojej rodziny.

Zaproszenia na uzyskanie wizy pracowniczej wysyła pracodawca, u którego ubiegasz się o pracy. Może to być zaproszenie dla cudzoziemca do pracy lub dokument ( w formie elektronicznej albo papierowej) uprawniający do przekroczenia granicy z paszportem biometrycznym.

Obywatele, planujący rozpocząć pracę w UE, powinni złożyć wniosek o wydanie wizy w urzędzie konsularnym RP lub za pośrednictwem jednego z Punktów Przyjmowania Wniosków Wizowych.

Wszystkie szczegóły dotyczące formalności oraz wyjazdu do pracy należy uzgadniać bezpośrednio z pracodawcą.

Wszystkie oferty pracy zamieszczone na naszym portalu są BEZPŁATNE.

Natomiast pracodawca w niektórych przypadkach może poprosić o niewielką kaucję , jako gwarancję, że planujesz podjęcie pracy u niego. W takich przypadkach kwota kaucji zostanie zwrócona po przybyciu na miejsce pracy.

Oferty pracy na portalu należy wybierać samodzielnie: Wyniki wyszukiwania możesz doprecyzować, korzystając z filtrów, dostępnych w zakładce Oferty pracy: możesz je wybrać na podstawie określonych kryteriów, takich jak : specjalizacji, miasto , warunki pracy, wynagrodzenia etc. Pomoże to szybciej znaleźć atrakcyjną pracę.

Na naszym portalu każda oferta ma opcję “Złóż reklamację”. Po kliknięciu na ten przycisk prosimy złożyć szczegółowy opis reklamacji. Jeżeli fakty zostaną potwierdzone, zablokujemy i usuniemy takiego pracodawcę z naszego portalu.

W przypadku poważnego naruszenia twoich praw , doradzamy kontaktować się z organizacjami bezpośrednio zaangażowanymi w rozwiązaniu nieporozumień i konfliktów z pracodawcami. Na przykład, w Polsce to jest Państwowa Inspekcja Pracy.