Język:

Oferta pracy wygasła

Dodaj do Zapisanych
Produkcja
ID: 31660
Produkcja
Praca od teraz

[Zamknięta]
ADIENT ŚWIEBODZIN

Pracownik produkcji

3200 – 4200 zł/miesiąc
Polska, Świebodzin
30 pracowników

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Przyjmujemy obywateli Ukrainy i Białorusi

Stawka: 4000 brutto/mc na początek 4680 zł brutto po miesiącu pracy (podstawa 4000 zł + średnia premia 17%) 5040 zł brutto po 6 miesiącach pracy (podstawa 4310 zł + średnia premia 17%) Nadgodziny dodatkowo płatne.

Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta Premie do 20% (zwykle 17%) po miesiącu pracy praca. Wynagrodzenie do 10 każdego miesiąca.

Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta Dodatki do 20% (zwykle 17%) po miesiącu pracy. Wynagrodzenie do 10 każdego miesiąca.

Zakwaterowanie NIE jest zapewnione

Praca na tym stanowisku polega na zarządzaniu maszynami i urządzeniami do produkcji metalowych elementów foteli samochodowych (ramy, poręcze, oparcia).

Spawanie, po 2 osoby. Praca polega na serwisowaniu robota. Konieczne jest włożenie metalowego elementu do maszyny, wewnątrz robota następuje spawanie, pracownik widzi czynności tylko na ekranie maszyny, po zakończeniu element jest wyjmowany i kładziony na stole. Sprawdza za pomocą lasera, aby przeanalizować jakość części i kieruje element do następnego procesu Montaż/Montaż. Praca polega na połączeniu metalowej ramy z miękką częścią krzesła (trzeba umieć posługiwać się śrubokrętem elektrycznym i kluczami) Opakowanie. Praca polega na sformatowaniu zamówienia na wysyłkę. Metalowa rama jest połączona z częściami, owinięta siatką, dokumenty i instrukcje są wkładane i pakowane w kartonowe pudełko.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Przyjmujemy obywateli Ukrainy i Białorusi

Stawka: 4000 brutto/mc na początek 4680 zł brutto po miesiącu pracy (podstawa 4000 zł + średnia premia 17%) 5040 zł brutto po 6 miesiącach pracy (podstawa 4310 zł + średnia premia 17%) Nadgodziny dodatkowo płatne.

Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta Premie do 20% (zwykle 17%) po miesiącu pracy praca. Wynagrodzenie do 10 każdego miesiąca.

Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta Dodatki do 20% (zwykle 17%) po miesiącu pracy. Wynagrodzenie do 10 każdego miesiąca.

Zakwaterowanie NIE jest zapewnione

Praca na tym stanowisku polega na zarządzaniu maszynami i urządzeniami do produkcji metalowych elementów foteli samochodowych (ramy, poręcze, oparcia).

Spawanie, po 2 osoby. Praca polega na serwisowaniu robota. Konieczne jest włożenie metalowego elementu do maszyny, wewnątrz robota następuje spawanie, pracownik widzi czynności tylko na ekranie maszyny, po zakończeniu element jest wyjmowany i kładziony na stole. Sprawdza za pomocą lasera, aby przeanalizować jakość części i kieruje element do następnego procesu Montaż/Montaż. Praca polega na połączeniu metalowej ramy z miękką częścią krzesła (trzeba umieć posługiwać się śrubokrętem elektrycznym i kluczami) Opakowanie. Praca polega na sformatowaniu zamówienia na wysyłkę. Metalowa rama jest połączona z częściami, owinięta siatką, dokumenty i instrukcje są wkładane i pakowane w kartonowe pudełko.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 6 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
VIZA STAFF INTERNATIONAL
Zweryfikowany pracodawca
NIP: UA43145015

Rokład czasu pracy

z 6 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.