Język:

Oferta pracy wygasła

Dodaj do Zapisanych
Budownictwo
ID: 56492
Budownictwo
Praca od teraz

[Zamknięta]
Demontaż

Budowniczy Pracownik fizyczny na budowę

10 €/za godzinę
Niemcy, Jülich
3 pracownika

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Niemcy, Jülich, Siegen

👥Demontaż (ale żeby mieć choć trochę doświadczenia w urządzaniu wnętrz) - 2 osoby

💶 Płatność: na początek 10 €/godz.

📆 Godziny pracy: pon-pt, sobota po uzgodnieniu. (200-240 godzin miesięcznie)

🛏 Mieszkanie: 300 € miesięcznie (własna pościel)

🛻Transport: zapewniany bezpłatnie

Znajomość języka: rosyjski

!!! ODZIEŻ SPECJALNA (PRACA) - WŁASNE, OBUWIE OCHRONNE Z ŻELAZNYM NOSKIEM - WŁASNE!!!

*(DOKŁADNIE SZLAFA, NIE STARE UBRANIA DOMOWE)*

****Notatka:*

Przedział czasowy pracy - stały

Wiek 23 – 45 lat.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Niemcy, Jülich, Siegen

👥Demontaż (ale żeby mieć choć trochę doświadczenia w urządzaniu wnętrz) - 2 osoby

💶 Płatność: na początek 10 €/godz.

📆 Godziny pracy: pon-pt, sobota po uzgodnieniu. (200-240 godzin miesięcznie)

🛏 Mieszkanie: 300 € miesięcznie (własna pościel)

🛻Transport: zapewniany bezpłatnie

Znajomość języka: rosyjski

!!! ODZIEŻ SPECJALNA (PRACA) - WŁASNE, OBUWIE OCHRONNE Z ŻELAZNYM NOSKIEM - WŁASNE!!!

*(DOKŁADNIE SZLAFA, NIE STARE UBRANIA DOMOWE)*

****Notatka:*

Przedział czasowy pracy - stały

Wiek 23 – 45 lat.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 200 do 240 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Just Job Sp. z o. o.
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL7272850609

Rokład czasu pracy

z 200 do 240 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.