Język:
Dodaj do Zapisanych
Praca dla niekwalifikowanych
ID: 57069
Praca dla niekwalifikowanych
Praca od teraz

Złota rączka do produkcji kotłów

Pracownik fizyczny

26 – 29 zł/za godzinę
Polska, Głubczyce
4 pracownika

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Firma będąca liderem w produkcji kotłów i wiodącym producentem kotłów centralnego ogrzewania i pomp ciepła poszukuje mężczyzn.

✅Praca stała, nie sezonowa.

✅Miejsce pracy - Hlubczyce (60 km od Opola)

O pracy:

- sortowanie części do kotłów

- pakowanie gotowych kotłów - transport wyrobów

- sprzątanie miejsca pracy

- w warsztacie panuje kurz i przeciąg

✅Płatność - 1 miesiąc - 26 zł za godzinę, od 2 miesiąca - 27 zł za godzinę, od 3 miesiąca - 28 zł za godzinę. + premie, za zmiany nocne dopłata 3 zł za godzinę

✅W dziale emalierskim wynagrodzenie za 1 miesiąc wynosi 27 zł za godzinę, od 2 miesiąca - 28 zł za godzinę, od 3 miesiąca - 29 zł za godzinę. + premie, za zmiany nocne obowiązuje dodatek 3 zł za godzinę

✅Wypłata wynagrodzenia odbywa się od 15 do 20 dnia miesiąca.

✅Harmonogram pracy: 3 zmiany: 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00 od poniedziałku do piątku (w soboty na życzenie).

Liczba godzin pracy: od 8 do 10

✅Każda ze zmian następuje co tydzień.

✅W pierwszym miesiącu, gdy pracownik adaptuje się i szkoli, zmiany są standardowe. Następnie istnieje możliwość wzięcia dodatkowych godzin pracy. Uwzględniając je, pracownicy mogą mieć do 230 godzin pracy miesięcznie.

Harmonogram ustalany jest indywidualnie z brygadzistą zmiany.

✅Mieszkanie: 500 zł/miesiąc. 3 osoby w pokoju (zdjęcie). W zasięgu spaceru od pracy.

Informacje dodatkowe:

- mężczyźni poniżej 55 roku życia, bez złych nawyków

- praca jest fizyczna, nie wymaga szczególnych umiejętności.

Projekt:

✅Oficjalne zatrudnienie - umowa o pracę.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Firma będąca liderem w produkcji kotłów i wiodącym producentem kotłów centralnego ogrzewania i pomp ciepła poszukuje mężczyzn.

✅Praca stała, nie sezonowa.

✅Miejsce pracy - Hlubczyce (60 km od Opola)

O pracy:

- sortowanie części do kotłów

- pakowanie gotowych kotłów - transport wyrobów

- sprzątanie miejsca pracy

- w warsztacie panuje kurz i przeciąg

✅Płatność - 1 miesiąc - 26 zł za godzinę, od 2 miesiąca - 27 zł za godzinę, od 3 miesiąca - 28 zł za godzinę. + premie, za zmiany nocne dopłata 3 zł za godzinę

✅W dziale emalierskim wynagrodzenie za 1 miesiąc wynosi 27 zł za godzinę, od 2 miesiąca - 28 zł za godzinę, od 3 miesiąca - 29 zł za godzinę. + premie, za zmiany nocne obowiązuje dodatek 3 zł za godzinę

✅Wypłata wynagrodzenia odbywa się od 15 do 20 dnia miesiąca.

✅Harmonogram pracy: 3 zmiany: 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00 od poniedziałku do piątku (w soboty na życzenie).

Liczba godzin pracy: od 8 do 10

✅Każda ze zmian następuje co tydzień.

✅W pierwszym miesiącu, gdy pracownik adaptuje się i szkoli, zmiany są standardowe. Następnie istnieje możliwość wzięcia dodatkowych godzin pracy. Uwzględniając je, pracownicy mogą mieć do 230 godzin pracy miesięcznie.

Harmonogram ustalany jest indywidualnie z brygadzistą zmiany.

✅Mieszkanie: 500 zł/miesiąc. 3 osoby w pokoju (zdjęcie). W zasięgu spaceru od pracy.

Informacje dodatkowe:

- mężczyźni poniżej 55 roku życia, bez złych nawyków

- praca jest fizyczna, nie wymaga szczególnych umiejętności.

Projekt:

✅Oficjalne zatrudnienie - umowa o pracę.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 178 do 230 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Alexis Group
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL7252304826

Rokład czasu pracy

z 178 do 230 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.