Język:
Dodaj do Zapisanych
Budownictwo
ID: 65050
Budownictwo
Praca od teraz

Operator dźwigu

Operator żurawia

28.1 zł/za godzinę
Polska, Gorzów Wielkopolski
1 pracownik

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki
Nie zaznaczono

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Wymagany operator dźwigu. • Praca (5-6 dni w tygodniu, 10 godzin dziennie) • Umiejętność obsługi żurawia wieżowego na wysokości 50-70-100 m • Podnoszenie, opuszczanie, przenoszenie i obracanie ładunków na placach budowy

Twoje umiejętności i doświadczenie: • Ważne doświadczenie jako operator dźwigu na wysokości od 3 m do 100 m (wymagane doświadczenie na budowie). • Min. znajomość języka polskiego, aby zrozumieć sposób wykonywania zadań. Wymagania: • Samodzielność. dyscyplina, motywacja do pracy. • Sumienne wypełnianie swoich obowiązków. • Bez złych nawyków.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Wymagany operator dźwigu. • Praca (5-6 dni w tygodniu, 10 godzin dziennie) • Umiejętność obsługi żurawia wieżowego na wysokości 50-70-100 m • Podnoszenie, opuszczanie, przenoszenie i obracanie ładunków na placach budowy

Twoje umiejętności i doświadczenie: • Ważne doświadczenie jako operator dźwigu na wysokości od 3 m do 100 m (wymagane doświadczenie na budowie). • Min. znajomość języka polskiego, aby zrozumieć sposób wykonywania zadań. Wymagania: • Samodzielność. dyscyplina, motywacja do pracy. • Sumienne wypełnianie swoich obowiązków. • Bez złych nawyków.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 160 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
GEFOR GROUP
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL5981650590

Rokład czasu pracy

z 160 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.