Firma znajduje się w okolicach Wrześni, działa w branży motoryzacyjnej i zajmuje się produkcją elementów metalowych dla przemysłu samochodowego. 1. Stanowiska i zadania pracowników - Pracownik produkcji/pakowacz (stanowisko nieistotne) zdejmowanie prasowanych elementów karoserii z przenośnika; prace porządkowe wokół linii produkcyjnej; wymiana części w tłoczni; liczenie części w kontenerach; praca w systemie 4-brygadowym. Wynagrodzenie: 27,77 zł brutto/godz. - Operator komory spawalniczej; kontrola jakości wyrobów gotowych; wypełnianie dokumentacji technicznej; wykonywanie prac naprawczych zgodnie z instrukcją; praca z elektronarzędziami; praca z komputerem i drukarką. Wynagrodzenie: 30,00 zł brutto/godz. (ok. 5000 zł brutto/mies.). - Operator wózka widłowego UDT transport elementów; załadunek i rozładunek; montaż elementów na linii produkcyjnej; kontrola stanów magazynowych; praca z komputerem i drukarką. Wynagrodzenie: 30,25 zł brutto/godz. Doświadczenie zawodowe jest mile widziane, ale kandydaci bez doświadczenia mogą być brani pod uwagę. 2. Organizacja przedsiębiorstwa - ciepłe pomieszczenia produkcyjne; - stołówka na terenie przedsiębiorstwa; - automaty z kawą, herbatą, słodyczami; - kuchenka mikrofalowa; 3. Harmonogram pracy System 3-zmianowy po 8 godzin (pon.-pt.): 06:00–14:00; 14:00–22:00; 22:00–06:00; lub 4-brygadowy (w zależności od potrzeb produkcyjnych); rozpoczęcie pracy - od zaraz. 4. Wynagrodzenie i nadgodziny Dla operatora produkcji/pakowacza (umowa o pracę): - 5040 zł brutto/miesiąc; - premia kwartalna - 450 zł brutto; - zmiany nocne: +20%; nadgodziny: +50% w dni robocze; +100% w weekendy. Dla operatora wózka widłowego z umową o pracę: 5082 zł brutto/miesiąc; zmiany nocne: +20%; nadgodziny: +50% w dni robocze; +100% w weekendy.5. ZakwaterowanieTak - bezpłatne zakwaterowanie; możliwość zakwaterowania w hostelu Alfa Marina; rozliczenie organizuje agencja.6. Transport do pracy Nie - dojazd własny.7. Pakiet benefitów ManpowerGroup: karta MultiSport; prywatne ubezpieczenie zdrowotne; grupowe ubezpieczenie PZU; platformy MyBenefit i ManpowerGroup Premium - zniżki w sklepach, siłowniach, teatrach i restauracjach. ETAPY REKRUTACJI 1. Kandydat przesyła niezbędne dokumenty, które są przekazywane w celu rejestracji i rezerwacji stanowiska.2. Kandydat przychodzi na osobiste spotkanie z konsultantem w biurze. Rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w Manpower Biuro OnSite - Gestamp Polska, ul. Działkowców 12, 62-300 Września (termin ustalany wcześniej). 3. Jeśli wszystko pójdzie dobrze, konsultanci organizują rozliczenie, kierują kandydata na badania lekarskie i pierwszy dzień pracy. Aby ubiegać się o stanowisko i wyrazić zgodę na przetwarzanie danych osobowych, prosimy o wypełnienie informacji znajdujących się pod poniższym linkiem.