Pracownik magazynu odzieży markowej

📦 Pracownik magazynu odzieży markowej

📍Miejsce pracy: Kąty Wrocławskie

📄 Rejestracja: Wrocław

💰 Wynagrodzenie: 35,00 zł/godz. brutto

🕒 Godziny pracy w miesiącu: 220–220

ℹ️ Kwoty netto są przybliżone: „od” - po 26 latach z zasiłkiem chorobowym, „przed” - do 26 lat; dokładne wyliczenie zależy od przysługujących świadczeń.

Zadanie:

• Sortowanie nowych ubrań

• Sortowanie i układanie ubrań po zwrocie

• Pakowanie i kompletowanie zamówień online

• Praca ze skanerem

• Utrzymywanie czystości i porządku w miejscu pracy

Wymagania:

• Podstawowe umiejętności obsługi komputera (tabletu lub smartfona)

• Doświadczenie zawodowe mile widziane

Warunki:

Wskaźnik:

• 35 zł/godz. brutto, dla studentów — 36 zł/godz. netto

Październik: Zasady dotyczące premii za frekwencję

(1) Premia za obecność: 100% obecności na wszystkich zaplanowanych zmianach → +2 zł brutto za każdą przepracowaną godzinę.

(2) Premia za godziny nadliczbowe: 100% obecności i minimum 200 przepracowanych godzin zgodnie z grafikiem → za każdą godzinę powyżej 200 — +14 zł brutto.

(3) Zwiększanie składki o tygodnie:

• tydz. 42 — 100 zł

• tydz. 43 — 200 zł

• tydz. 44 — 300 zł

• tydz. 45 — 400 zł

• tydz. 46 — 500 zł

• tydz. 47 — 600 zł

• tydz. 48 — 700 zł

Łączna wysokość bonusu za 7 tygodni wynosi 2800 zł brutto.

Warunki otrzymania nagród:

• Obecność na wszystkich zaplanowanych zmianach; każda nieobecność (nawet usprawiedliwiona), spóźnienie lub wcześniejsze opuszczenie pracy skutkuje utratą premii

• Zatrudnienie musi trwać do 31 października (w przypadku warunków 1 i 2 data rozpoczęcia nie ma znaczenia)

• W przypadku warunku 3 musisz pozostać zatrudniony do 06.12.2026 r.

• Aby otrzymać premię za nadgodziny, należy przepracować co najmniej 200 godzin zgodnie z harmonogramem

• Rejestracja wejścia/wyjścia na zegarze podczas każdej zmiany

Zgodnie z polskim prawem, po przekroczeniu rocznego dochodu w wysokości 30 000 zł, kolejne wynagrodzenie podlega dodatkowemu podatkowi PIT w wysokości 12%.

Godziny pracy:

• Praca 5 dni w tygodniu, 2 dni wolne (zmienny)

• Zmiany 10-godzinne: pierwsza zmiana 06:00–16:45, druga zmiana 18:00–04:45

• Rotacja zmian co 4 tygodnie

• Jedna przerwa dziennie — 45 minut (niepłatna)

• Średnio 220 godzin miesięcznie

Warunki magazynowe:

• Jadalnia z lodówkami i mikrofalówkami

• Automaty z napojami i słodyczami, darmowa kawa w automacie

• Możliwość zakupu ciepłego posiłku za 1 zł

• Transport: bezpłatny, zapewniamy firmowy autobus

Ubrania robocze:

• Należy posiadać własne ubranie, obuwie specjalne zapewniamy bezpłatnie.

• W okresie jesienno-zimowym należy zadbać o ciepłą odzież

• Zabrania się noszenia biżuterii, piercingu i telefonów.

• W przypadku nie przepracowania pełnego miesiąca - potrącenie 150 zł

Badanie lekarskie:

• 150 zł, potrącane z pierwszej pensji

Rezydencja:

• Zakwaterowanie: 650 zł/miesiąc (50 zł potrącane z ostatniej pensji na poczet amortyzacji)

Gremi Personal Sp. z o.o. – agencja zatrudnienia wpisana do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia (KRAZ) pod numerem 8077 RS; numer wpisu do ewidencji: 0000******.

Klauzula informacyjna (RODO)

Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO) informujemy, że:

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Gremi Personal Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku, ul. Wały Piastowskie 1/1415, 80-855 Gdańsk, NIP: 9******.