Język:
Dodaj do Zapisanych
Budownictwo
ID: 68310
Budownictwo
Praca od teraz

Spawarka Mig Mag Tig!

Spawacz Spawacz elektryczny Spawacz gazowo-elektryczny

2500 – 2700 €/miesiąc
Belgia, Antwerpia
5 pracowników

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Zapraszamy do dołączenia do zespołu NOWIMA!

Stabilna i rozwijająca się firma poszukuje stałego pracownika na stanowisko: Spawacz MIG/MAG/TIG (stal nierdzewna)

Oferujemy:

  • Oficjalne i legalne zatrudnienie
  • Konkurencyjne wynagrodzenie
  • Bezpłatne zakwaterowanie: Wygodne zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę
  • Europejska polisa ubezpieczeniowa
  • Mundur roboczy i narzędzia: Zapewnia pracodawca
  • Pomoc w uzyskaniu niezbędnych dokumentów i certyfikatów
  • Wsparcie koordynatora przez cały okres trwania umowy

Twoje obowiązki:

  • Spawanie zbiorników metodą MIG/MAG (proces główny) i TIG (5-10% prac)
  • Wykonywanie spawania jednowarstwowego i wielowarstwowego
  • Kontrola jakości spoin (badania rentgenowskie i ciśnieniowe)
  • Czyszczenie i przygotowanie powierzchni metalowych przed spawaniem

Nasze oczekiwania względem Ciebie:

  • Doświadczenie jako spawacz MIG/MAG/TIG stali nierdzewnej
  • Umiejętność czytania rysunków i dokumentacji technicznej
  • Odpowiedzialność, efektywność i umiejętność pracy w zespole
  • Posiadanie prawa jazdy kategorii "B" będzie dodatkowym atutem

Godziny otwarcia:

Poniedziałek - Piątek: 8:00 - 16:20

O nas:

NOWIMA jest firmą instalacyjną specjalizującą się w projektach z zakresu elektrotechniki, budownictwa i metalurgii. Od 5 lat z sukcesem realizujemy projekty inżynieryjne w Polsce, Niemczech, Belgii, Holandii, Włoszech, Szwecji i Francji.

Gwarantujemy bezpłatne wakaty i stałe wsparcie podczas pracy nad projektem. Dołącz do naszego profesjonalnego zespołu!

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Zapraszamy do dołączenia do zespołu NOWIMA!

Stabilna i rozwijająca się firma poszukuje stałego pracownika na stanowisko: Spawacz MIG/MAG/TIG (stal nierdzewna)

Oferujemy:

  • Oficjalne i legalne zatrudnienie
  • Konkurencyjne wynagrodzenie
  • Bezpłatne zakwaterowanie: Wygodne zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę
  • Europejska polisa ubezpieczeniowa
  • Mundur roboczy i narzędzia: Zapewnia pracodawca
  • Pomoc w uzyskaniu niezbędnych dokumentów i certyfikatów
  • Wsparcie koordynatora przez cały okres trwania umowy

Twoje obowiązki:

  • Spawanie zbiorników metodą MIG/MAG (proces główny) i TIG (5-10% prac)
  • Wykonywanie spawania jednowarstwowego i wielowarstwowego
  • Kontrola jakości spoin (badania rentgenowskie i ciśnieniowe)
  • Czyszczenie i przygotowanie powierzchni metalowych przed spawaniem

Nasze oczekiwania względem Ciebie:

  • Doświadczenie jako spawacz MIG/MAG/TIG stali nierdzewnej
  • Umiejętność czytania rysunków i dokumentacji technicznej
  • Odpowiedzialność, efektywność i umiejętność pracy w zespole
  • Posiadanie prawa jazdy kategorii "B" będzie dodatkowym atutem

Godziny otwarcia:

Poniedziałek - Piątek: 8:00 - 16:20

O nas:

NOWIMA jest firmą instalacyjną specjalizującą się w projektach z zakresu elektrotechniki, budownictwa i metalurgii. Od 5 lat z sukcesem realizujemy projekty inżynieryjne w Polsce, Niemczech, Belgii, Holandii, Włoszech, Szwecji i Francji.

Gwarantujemy bezpłatne wakaty i stałe wsparcie podczas pracy nad projektem. Dołącz do naszego profesjonalnego zespołu!

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 168 do 176 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Nowima Sp. z o.o.
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL9252130250

Rokład czasu pracy

z 168 do 176 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Podobne oferty pracy
Oglądane

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.