Język:

Oferta pracy wygasła

Dodaj do Zapisanych
Praca dla niekwalifikowanych
ID: 35394
Praca dla niekwalifikowanych
Praca od teraz

[Zamknięta]
--> ŁÓDŹ / 18-22,8 zł / Pracownik działu zwrotów

Pracownik fizyczny Pakowacz Рracownik magazynu

18 – 22.8 zł/za godzinę
Polska, Łódź
63 pracownika

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Pracownik działu zwrotów - hurtownia odzieży marki Spedimex (Zara, LPP) w Strykowie

-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-

Szczegóły według numeru:

+3****** Cyryl

+Viber

+Telegram

-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-

Proces roboczy:

  • sortowanie ubrań (2 kosze - zwrot i rekonstrukcja)
  • kontrola jakości odzieży
  • istnieje możliwość pracy przy podwijaniu (tylko na życzenie i z doświadczeniem !!!)

Wynagrodzenie:

  • od 18 zł netto (konieczne podpisanie PIT2, powiedz o tym przy podpisywaniu umowy)
  • do 26 roku życia istnieje możliwość zarejestrowania się jako student i otrzymania od 22,80 netto

Harmonogram:

  • Praca po 12 godzin - 2 zmiany
  • zmiany 06-18, 18-06
  • praca 6 dni w tygodniu

Wymagania:

  • kobiety poniżej 55

Zakwaterowanie:

  • mieszkanie jest w niewielkiej odległości od pracy.
  • pokoje 3-4-5 osobowe
  • koszty utrzymania 250 zł - z pensji

Będziesz pracować na podstawie umowy zlecenie - która zapewnia bardziej elastyczny grafik pracy oraz gwarantuje ubezpieczenie zdrowotne i społeczne ZUS, które opłaca za Ciebie pracodawca.

Grupa Progres to największa międzynarodowa agencja pracy.

Kontaktując się z naszą firmą otrzymujesz:

  • dobór pracy do możliwości fizycznych
  • bezpłatne usługi dostępne dla każdego
  • zapewniamy mieszkanie
  • wsparcie koordynatora w Polsce
  • znajomość języka nie jest wymagana
  • wyłącznie legalne zatrudnienie na mocy prawa europejskiego
Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Pracownik działu zwrotów - hurtownia odzieży marki Spedimex (Zara, LPP) w Strykowie

-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-

Szczegóły według numeru:

+3****** Cyryl

+Viber

+Telegram

-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-

Proces roboczy:

  • sortowanie ubrań (2 kosze - zwrot i rekonstrukcja)
  • kontrola jakości odzieży
  • istnieje możliwość pracy przy podwijaniu (tylko na życzenie i z doświadczeniem !!!)

Wynagrodzenie:

  • od 18 zł netto (konieczne podpisanie PIT2, powiedz o tym przy podpisywaniu umowy)
  • do 26 roku życia istnieje możliwość zarejestrowania się jako student i otrzymania od 22,80 netto

Harmonogram:

  • Praca po 12 godzin - 2 zmiany
  • zmiany 06-18, 18-06
  • praca 6 dni w tygodniu

Wymagania:

  • kobiety poniżej 55

Zakwaterowanie:

  • mieszkanie jest w niewielkiej odległości od pracy.
  • pokoje 3-4-5 osobowe
  • koszty utrzymania 250 zł - z pensji

Będziesz pracować na podstawie umowy zlecenie - która zapewnia bardziej elastyczny grafik pracy oraz gwarantuje ubezpieczenie zdrowotne i społeczne ZUS, które opłaca za Ciebie pracodawca.

Grupa Progres to największa międzynarodowa agencja pracy.

Kontaktując się z naszą firmą otrzymujesz:

  • dobór pracy do możliwości fizycznych
  • bezpłatne usługi dostępne dla każdego
  • zapewniamy mieszkanie
  • wsparcie koordynatora w Polsce
  • znajomość języka nie jest wymagana
  • wyłącznie legalne zatrudnienie na mocy prawa europejskiego
Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 200 do 250 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Grupa Progres
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL5842736371

Rokład czasu pracy

z 200 do 250 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.