PRACOWNIK PIEKARNI 3 godziny + 2 noce, mamy zakwaterowanie na 3 godziny i 2 noce (nie dla par)

LOKALIZACJA: Biskupice, ul. Główna 49 (20 km od Poznania). Rejestracja — w Poznaniu, w biurze.

HARMONOGRAM PRACY I PŁATNOŚCI:

• STAWKA: 24,10 zł netto przy składaniu PIT-2 (dla kandydatów poniżej 26 roku życia, studentów 31,40 zł netto). Za pracę w nocy dopłata +1 zł/godz. za każdą godzinę od 22:00 do 6:00.
• Dla osób mieszkających we własnym domu w Poznaniu możliwe jest indywidualne ustalenie grafiku w 1 zmianie od 13:00 do 21:00
• Praca 8 lub 12 godzin, 6 dni w tygodniu. Minimum 220–240 godzin miesięcznie. (Główne zmiany: 5:00–17:00, 17:00–17:00) + mogą obowiązywać dodatkowe zmiany w harmonogramie.
• Najwięcej pracy jest jesienią - wtedy można przepracować nawet 300 godzin.
• Dla studentów zarobki wynoszą od 6 tys. do 8 tys. zł, natomiast kandydaci po 26. roku życia otrzymują 5–6 tys. zł.
• Temperatura w hali produkcyjnej wynosi 20–25°C, w chłodni 10–15°C. Zapewniamy ciepłą odzież.

WYMAGANIA:

• Mężczyźni, pary, kobiety poniżej 55 roku życia
• Wiza lub dane biometryczne od 2 miesięcy
• Obywatele Ukrainy, Mołdawii
• Dostępność polskiej książeczki zdrowia
• W przypadku braku zaświadczenia lekarskiego kandydat musi przynieść 160 zł (za badania). Firma zwróci tę kwotę w ciągu 30 dni.

OBOWIĄZKI: Praca w piekarni: ładowanie i rozładowywanie pieczywa do i z pieca, krojenie chleba, pakowanie do pudeł, pakowanie, przygotowywanie do wysyłki.

ZAKWATEROWANIE: Zakwaterowanie w odległości 10 minut od pracy, sklepy w pobliżu. Pokoje 3–4-osobowe. Do dyspozycji gości internet, pościel, kuchnia ze wszystkim, czego potrzeba. Opłata za nocleg wynosi 550 zł (media).

W przypadku wynajęcia przez kandydata własnego lokum firma pokryje dodatkową opłatę w wysokości 300 zł brutto.

Ponadto kandydaci mieszkający w pobliżu stacji Avenida i mający możliwość dojazdu pociągiem mogą indywidualnie dostosować grafik zmian, aby zapewnić sobie wygodę dojazdu.

INFORMACJE: Praca na podstawie umowy zlecenie , która zapewnia elastyczny grafik pracy oraz gwarantuje ubezpieczenie zdrowotne i społeczne ZUS (finansowane przez pracodawcę). Możliwość wydania karty pobytu i zaproszenia wojewódzkiego.