Język:
Dodaj do Zapisanych
Budownictwo
ID: 74371
Budownictwo
Praca od teraz

Spawarka MIG/MIG

Spawacz Spawacz elektryczny Spawacz gazowo-elektryczny

34 zł/za godzinę
Polska, Włocławek
5 pracowników

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Wakat: Spawacz MIG/MAG

Miejsce pracy: m.Włocławek (100km od Bydgoszczy), produkcja opakowań (metale kolorowe, grubość do 5mm)

Warunki:

• Wynagrodzenie: 34 zł/godz.

• Zakwaterowanie: zapewnione (hostel lub apartament), koszt 500 zł.

• Uniform roboczy: koszt pracodawcy.

• Harmonogram: 10-12 godzin dziennie

• Legalne zatrudnienie, wydajemy karty pobytu na okres trzech lat bezpłatnie.

Wymagania:

• Doświadczenie jako spawacz MIG/MAG.

Kontakt w celu uzyskania szczegółowych informacji:

Telefon/Viber/WhatsApp: +48******

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Wakat: Spawacz MIG/MAG

Miejsce pracy: m.Włocławek (100km od Bydgoszczy), produkcja opakowań (metale kolorowe, grubość do 5mm)

Warunki:

• Wynagrodzenie: 34 zł/godz.

• Zakwaterowanie: zapewnione (hostel lub apartament), koszt 500 zł.

• Uniform roboczy: koszt pracodawcy.

• Harmonogram: 10-12 godzin dziennie

• Legalne zatrudnienie, wydajemy karty pobytu na okres trzech lat bezpłatnie.

Wymagania:

• Doświadczenie jako spawacz MIG/MAG.

Kontakt w celu uzyskania szczegółowych informacji:

Telefon/Viber/WhatsApp: +48******

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 180 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Kontra Work Service
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL9671467899

Rokład czasu pracy

z 180 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.