Język:
Dodaj do Zapisanych
Praca w biurze
ID: 85128
Praca w biurze
Praca od teraz

Koordynator ds. Hoteli

Pracownik biurowy Menedżer Koordynator

4500 – 5000 zł/miesiąc
Polska, Warszawa (woj. mazowieckie)
1 pracownik

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki
Nie zaznaczono

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

Koordynator ds. Hoteli Firma świadcząca usługi sprzątania dla hoteli poszukuje osoby na stanowisko Koordynatora ds. Hoteli. Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników do hoteli, zapewnienie odpowiedniej liczby pracowników na obsługiwanych obiektach hotelowych, organizowanie zastępstw w przypadku nieobecności pracowników, wdrażanie nowych osób rozpoczynających pracę w hotelach, monitorowanie jakości pracy personelu oraz bieżące wsparcie pracowników, regularne wizyty w hotelach i kontrola realizacji usług, udział w odprawach i spotkaniach z klientami, utrzymywanie bieżącego kontaktu z przedstawicielami hoteli oraz pracownikami, rozwiązywanie problemów organizacyjnych i kadrowych, raportowanie wyników pracy i obsady personelu. Wymagania: doświadczenie w koordynacji zespołów lub branży hotelarskiej będzie dodatkowym atutem, umiejętność organizacji pracy własnej i pracy zespołu, komunikatywność i umiejętność budowania relacji z klientami oraz pracownikami, odporność na stres i umiejętność szybkiego reagowania na sytuacje kryzysowe, dobra znajomość pakietu MS Office. Oferujemy: stabilne zatrudnienie, samodzielne stanowisko z dużym wpływem na organizację pracy, niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop), możliwość rozwoju zawodowego, pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

Koordynator ds. Hoteli Firma świadcząca usługi sprzątania dla hoteli poszukuje osoby na stanowisko Koordynatora ds. Hoteli. Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników do hoteli, zapewnienie odpowiedniej liczby pracowników na obsługiwanych obiektach hotelowych, organizowanie zastępstw w przypadku nieobecności pracowników, wdrażanie nowych osób rozpoczynających pracę w hotelach, monitorowanie jakości pracy personelu oraz bieżące wsparcie pracowników, regularne wizyty w hotelach i kontrola realizacji usług, udział w odprawach i spotkaniach z klientami, utrzymywanie bieżącego kontaktu z przedstawicielami hoteli oraz pracownikami, rozwiązywanie problemów organizacyjnych i kadrowych, raportowanie wyników pracy i obsady personelu. Wymagania: doświadczenie w koordynacji zespołów lub branży hotelarskiej będzie dodatkowym atutem, umiejętność organizacji pracy własnej i pracy zespołu, komunikatywność i umiejętność budowania relacji z klientami oraz pracownikami, odporność na stres i umiejętność szybkiego reagowania na sytuacje kryzysowe, dobra znajomość pakietu MS Office. Oferujemy: stabilne zatrudnienie, samodzielne stanowisko z dużym wpływem na organizację pracy, niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop), możliwość rozwoju zawodowego, pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 168 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Golkonda M.Rujna B.Sieńczyk sp.j.
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL5213527320

Rokład czasu pracy

z 168 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.