Język:

Oferta pracy wygasła

Dodaj do Zapisanych
Praca dla niekwalifikowanych
ID: 37962
Praca dla niekwalifikowanych
Praca od teraz

[Zamknięta]
Pracownik magazynu logistycznego 3LP SIECHNICE

Рracownik magazynu

22.36 – 28.6 zł/za godzinę
Polska, Wrocław
15 pracowników

Wymagania

Pilnie potrzebuje pracownika
Doświadczenie nie jest konieczne
Wystarczy paszport biometryczny
Znajomość języka

Warunki

Mieszkanie
Wyżywienie
Odzież robocza
Transfer do miejsca pracy
Praca sezonowa
Praca zdalna

3LP SIECHNICE.

Jeden z największych ośrodków w regionie Polski, w ramach swojej działalności oferuje kompleksowe usługi logistyczne związane z magazynowaniem i obsługą różnorodnych towarów, od filiżanek po stoły ogrodowe.

Adres i miasto pracy: Kwiatkowskiego 24, 55-011 Siechnice.

Stanowisko: Pracownik magazynu logistycznego.

Wymagania:

Płeć – mężczyźni, kobiety, pary.

Wiek - do 50 lat.

Doświadczenie: brak doświadczenia, mile widziane doświadczenie w obsłudze skanera/komputera.

Polski: bez znajomości języka.

Płaca:

Rodzaj umowy: Umowa Zlecenia.

  • dla kobiet - 19 netto/godz. oraz premie do 200 zł brutto. Stawka dla młodzieży do 26 roku życia - 23,50 netto/godz
  • dla mężczyzn - 23 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 roku życia wynosi 28,60 netto/godz.

Wynagrodzenie do 15 każdego miesiąca.

Harmonogram: 5-6 dni w tygodniu w zależności od procesu, 6-18, 6-14, 8-18, 10-22, 22-6, 22-8, 20-6, 22-6, 20-8. Liczba godzin w miesiącu: 168 -240 godzin w miesiącu w zależności od procesu. Przerwy – dwie po 15 minut każda. Możesz wyjść na przerwę na papierosa. Praca ze zmiennym harmonogramem.

Zakwaterowanie. Udostępniane jest bezpłatnie, jednak za opłatą mediów 250 zł netto. Dopłata za nocleg - 300 zł netto na karcie, którą można płacić w sklepach spożywczych.

Jak dojechać do pracy: w zależności od lokalizacji Twojego miejsca zamieszkania kursuje autobus służbowy lub możesz skorzystać z komunikacji miejskiej. Przystanki można uzyskać u rekrutera lub koordynatora projektu przy zameldowaniu i wyjściu do pracy. Dojazd do pracy: pieniądze wydane na podróż zostaną zwrócone pracownikowi.

Obowiązki pracownika:

  • Montaż i przygotowanie towaru do wysyłki w formie przesyłki. Sprawdzanie stanu i jakości towaru. Koordynacja małżeństwa.
  • Sortowanie, pakowanie, rozpakowywanie i przepakowywanie towarów. Ładowanie i rozładowanie. Praca z materiałami o małych rozmiarach.
  • Pracownicy mają bliski kontakt ze skanerem, komputerem i drukarką, za pomocą których wykonują najprostsze zadania.

Mężczyźni - sortowanie, pakowanie, rozpakowywanie i przepakowywanie towarów. Załadunek i rozładunek towarów. Praca z materiałami o małych rozmiarach.

Kobiety, zgodnie z instrukcjami komputera, sortują towar, owijają go w folię, wkładają do kartonów i naklejają etykiety na towar/paczkę.

Dodatkowe informacje:

Szkolenie odbywa się pierwszego dnia pracy i jest płatne według stawki standardowej.Ubranie robocze zapewniamy bezpłatnie, czyli T-shirt, spodnie, wygodne buty robocze, ciepłą kurtkę i kask.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał
O ofercie pracy
O firmie

3LP SIECHNICE.

Jeden z największych ośrodków w regionie Polski, w ramach swojej działalności oferuje kompleksowe usługi logistyczne związane z magazynowaniem i obsługą różnorodnych towarów, od filiżanek po stoły ogrodowe.

Adres i miasto pracy: Kwiatkowskiego 24, 55-011 Siechnice.

Stanowisko: Pracownik magazynu logistycznego.

Wymagania:

Płeć – mężczyźni, kobiety, pary.

Wiek - do 50 lat.

Doświadczenie: brak doświadczenia, mile widziane doświadczenie w obsłudze skanera/komputera.

Polski: bez znajomości języka.

Płaca:

Rodzaj umowy: Umowa Zlecenia.

  • dla kobiet - 19 netto/godz. oraz premie do 200 zł brutto. Stawka dla młodzieży do 26 roku życia - 23,50 netto/godz
  • dla mężczyzn - 23 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 roku życia wynosi 28,60 netto/godz.

Wynagrodzenie do 15 każdego miesiąca.

Harmonogram: 5-6 dni w tygodniu w zależności od procesu, 6-18, 6-14, 8-18, 10-22, 22-6, 22-8, 20-6, 22-6, 20-8. Liczba godzin w miesiącu: 168 -240 godzin w miesiącu w zależności od procesu. Przerwy – dwie po 15 minut każda. Możesz wyjść na przerwę na papierosa. Praca ze zmiennym harmonogramem.

Zakwaterowanie. Udostępniane jest bezpłatnie, jednak za opłatą mediów 250 zł netto. Dopłata za nocleg - 300 zł netto na karcie, którą można płacić w sklepach spożywczych.

Jak dojechać do pracy: w zależności od lokalizacji Twojego miejsca zamieszkania kursuje autobus służbowy lub możesz skorzystać z komunikacji miejskiej. Przystanki można uzyskać u rekrutera lub koordynatora projektu przy zameldowaniu i wyjściu do pracy. Dojazd do pracy: pieniądze wydane na podróż zostaną zwrócone pracownikowi.

Obowiązki pracownika:

  • Montaż i przygotowanie towaru do wysyłki w formie przesyłki. Sprawdzanie stanu i jakości towaru. Koordynacja małżeństwa.
  • Sortowanie, pakowanie, rozpakowywanie i przepakowywanie towarów. Ładowanie i rozładowanie. Praca z materiałami o małych rozmiarach.
  • Pracownicy mają bliski kontakt ze skanerem, komputerem i drukarką, za pomocą których wykonują najprostsze zadania.

Mężczyźni - sortowanie, pakowanie, rozpakowywanie i przepakowywanie towarów. Załadunek i rozładunek towarów. Praca z materiałami o małych rozmiarach.

Kobiety, zgodnie z instrukcjami komputera, sortują towar, owijają go w folię, wkładają do kartonów i naklejają etykiety na towar/paczkę.

Dodatkowe informacje:

Szkolenie odbywa się pierwszego dnia pracy i jest płatne według stawki standardowej.Ubranie robocze zapewniamy bezpłatnie, czyli T-shirt, spodnie, wygodne buty robocze, ciepłą kurtkę i kask.

Ten tekst został automatycznie przetłumaczony. Zobacz oryginał

Rokład czasu pracy

z 168 do 240 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Foreign Personnel Service Sp. z o.o.
Zweryfikowany pracodawca
NIP: PL9512392321

Rokład czasu pracy

z 168 do 240 godzin na miesiąc

Praca dla

Mężczyzn
Kobiet
Małżeństwa
Studentów
Podobne oferty pracy
Oglądane

Jak to działa?

1. Kliknij «Aplikuj» , jeśli oferta pracy Ci odpowiada?

2. Pracodawca otrzyma Twoją aplikację i skontaktuje się z Tobą za pomocą naszej strony internetowej lub telefonicznie

3. Omów warunki zatrudnienia bezpośrednio z pracodawcą, bez pośredników.