Pracownik magazynowy UDT | Wysokie magazyny | Eurocash Lublin

Miejsce pracy: Lublin, Polska Stanowisko: Magazynier / Operator wózka widłowego Magazyn: magazyny wysokiego składowania

Poszukujemy mężczyzn z ważnymi uprawnieniami UDT do pracy w magazynie Eurocash w Lublinie. Praca polega na obsłudze wózka widłowego bocznego, przenoszeniu palet oraz pracy na wysokich regałach.

• Mężczyźni poniżej 45 roku życia
• Należy posiadać ważne uprawnienia UDT
• Co najmniej 2 miesiące doświadczenia w pracy w magazynach wielopiętrowych
• Doświadczenie w pracy na wózkach bocznych będzie koniecznością
• Wymagana jest minimalna znajomość języka polskiego
• Odpowiedzialność i przestrzeganie zasad bezpieczeństwa

Dla pracowników etatowych:

• 28,00–39,00 zł netto/godz.

Dla studentów:

• 34,00–45,50 zł netto/godz.

Dodatkowo:

• +1,50 zł netto/godz. za własne zakwaterowanie

Płatność akordowa:

• Pełna paleta — 8,40 punktów
• Niekompletna paleta — 3,40 pkt.

• Dzień pracy: 8–12 godzin
• Początek zmiany: od 14:00 lub od 22:00
• W sezonie: 10–12 godzin dziennie
• 5–6 dni roboczych w tygodniu

Praca z ładowarką boczną:

• Kontrola stanu technicznego wózka widłowego przed rozpoczęciem zmiany
• Sprawdzanie poziomu naładowania akumulatora i stanu głównych układów
• Podnoszenie palet z towarem
• Transport palet do miejsc wysyłki
• Zdejmowanie towarów z półek na podstawie danych z systemu WMS
• Staranne przemieszczanie towarów w magazynie
• Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa podczas pracy
• Kontrola zgodności wyrobów z normami jakościowymi

• Temperatura w magazynie: ok. +20°C
• Praca na wysokich półkach
• Praca z ładowarką boczną
• System zarządzania magazynem (WMS)
• Dynamiczne środowisko magazynowe

Dla pracowników z aktualnymi uprawnieniami UDT nie jest wymagane dodatkowe upoważnienie. Ważne jest, aby posiadali aktualne uprawnienia UDT, które spełniają wymagania magazynu.

• Zaliczka 500 zł po 14 dniach kalendarzowych pracy
• Oficjalna umowa o pracę
• Komfortowe zakwaterowanie
• Zorganizowany transport do miejsca pracy
• Pomoc w wydaniu karty pobytu
• Kombinezony i środki ochrony indywidualnej

Jeżeli pracownik przepracował 45 dni, koszt odzieży roboczej nie jest odliczany od wynagrodzenia.