Мова:

Вакансія закрита

Додати в обране
Будівництво
ID: 34982
Будівництво
Робота на зараз

[[Закрита]]
Зведення дерев'яних будинків з нуля (5 чол.)

Будівельник

2700 €/місяць
Німеччина, Нюрнберг
5 робітників

Вимоги

Потрібен працівник терміново
Можливо без досвіду роботи
Можливо за біометричним паспортом
Знання мови

Умови
Відсутні

Житло
Харчування
Робочий одяг
Трансфер до робочого місця
Сезонна робота
Віддалена робота

Графік роботи - Пн.-Пт. (від 10 год/день), Зб. - за домовленістю.

Житло та одяг – 200-300 EUR

ОБОВ'ЯЗКИ:

  • Будівництво дерев'яних будинків;
  • Побудова каркасу згідно з кресленнями.

ВИМОГИ:

  • Досвід роботи обов'язковий;
  • Знання мови – не потрібне;
  • Вміння читати креслення;
  • Навички роботи з різними способами кріплення та монтажу будівель;
  • Віза/мапа побуту/ВНЖ/паспорт ЄС.

Після приїзду до міста Вас зустрінуть та проведуть необхідний інструктаж.

Менеджер компанії «WILS» надасть Вам професійну консультацію.

Цей текст перекладено в автоматичному режимі Дивитися оригінал
Про вакансію
Про компанію

Графік роботи - Пн.-Пт. (від 10 год/день), Зб. - за домовленістю.

Житло та одяг – 200-300 EUR

ОБОВ'ЯЗКИ:

  • Будівництво дерев'яних будинків;
  • Побудова каркасу згідно з кресленнями.

ВИМОГИ:

  • Досвід роботи обов'язковий;
  • Знання мови – не потрібне;
  • Вміння читати креслення;
  • Навички роботи з різними способами кріплення та монтажу будівель;
  • Віза/мапа побуту/ВНЖ/паспорт ЄС.

Після приїзду до міста Вас зустрінуть та проведуть необхідний інструктаж.

Менеджер компанії «WILS» надасть Вам професійну консультацію.

Цей текст перекладено в автоматичному режимі Дивитися оригінал

Режим роботи

від 200 годин на місяць

Робота підходить

Чоловікам
Жінкам
Сімейним парам
Студентам
Компания WILS
Перевірений роботодавець
NIP: PL7393950244

Режим роботи

від 200 годин на місяць

Робота підходить

Чоловікам
Жінкам
Сімейним парам
Студентам

Як працює сервіс?

1. Натискайте кнопку «Відгукнутися» , якщо вам підходить вакансія?

2. Роботодавець отримає ваш запит і зв'яжеться в особистому повідомленні на сайті, або по телефону

3. Обговорюйте умови працевлаштування з роботодавцем без посередників.