Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Для вакансій зі знаком «Відгук без анкети» не потрібна реєстрація та заповнення анкети з детальною інформацією про себе та досвід роботи. Достатньо вказати контактний номер телефону та мінімальну інформацію. Роботодавець отримає ваші контактні дані та зв'яжеться з Вами.
Ми рекомендуємо зареєструватися та створити анкету на сайті, тому що не для всіх вакансій доступна функція відгуку без анкети. Також ви зможете отримати більше вигідних пропозицій від роботодавців, які вважають за краще працювати з нашою базою анкет.
Робота в Німеччині приваблює можливістю офіційного працевлаштування, чіткими умовами трудового договору та регулярною виплатою зарплати. Варіанти зайнятості різні — від сезонної роботи на складах і фермах до довгострокових контрактів для кваліфікованих фахівців.
На Razem.Work зібрані вакансії в Німеччині для українців від роботодавців. Портал публікує пропозиції, але не є стороною трудового договору. Для шукачів роботи користування сайтом безкоштовне: не потрібно платити за перегляд вакансій, відгуки чи доступ до контактів роботодавців.
Серед поширених напрямів працевлаштування — логістика, виробництво та будівництво. На окремі посади приймають кандидатів без досвіду та навчають безпосередньо на робочому місці.
Для водіїв, автомеханіків та операторів верстатів із числовим програмним керуванням (ЧПК) роботодавці зазвичай встановлюють вимоги до кваліфікації та досвіду. Необхідні посвідчення й сертифікати варто підготувати заздалегідь.
| Сфера | Приклади вакансій | Міста | Для кого |
|---|---|---|---|
| Склади та логістика | Комплектувальник замовлень, працівник складу товарів, продуктів, одягу, холодильного складу, сортувальник склотари | Берлін, Гамбург, Дортмунд, Кассель | Кандидати без досвіду, сімейні пари |
| Виробництво | Працівник кондитерської фабрики, виробництва картонних конструкцій, ливарного цеху, оператор верстатів із ЧПК | Вормс, Аахен, Дюссельдорф | На окремі посади — без досвіду; для операторів ЧПК — з відповідною кваліфікацією |
| Будівництво та оздоблення | Фасадник, монтажник гіпсокартону, маляр, зварювальник, працівник із демонтажу | Мюнхен, Франкфурт-на-Майні, Штутгарт | Кандидати з відповідними навичками та досвідом |
| Готелі та ресторани | Покоївка, працівник ресторану | Берлін, Гамбург | Кандидати з досвідом і без нього, студенти, сімейні пари |
| Догляд за літніми людьми | Опікун, доглядальник | Мюнхен, Франкфурт-на-Майні | Кандидати з відповідними навичками; вимоги до мови залежать від вакансії |
| Транспорт | Водій категорій B, C+E, водій навантажувача, автомеханік | Дортмунд, Дюссельдорф, Штутгарт | Кандидати з необхідними посвідченнями та кваліфікацією |
| Сільське господарство | Працівник кінної ферми | Залежно від вакансії | Кандидати без досвіду, сімейні пари |
Тимчасовий захист за § 24 AufenthG. Громадяни України, які отримали відповідний дозвіл на проживання з правом працевлаштування, можуть легально працювати в Німеччині. Тимчасовий захист продовжено до 4 березня 2028 року. Дозволи на проживання громадян України за § 24, чинні станом на 1 лютого 2027 року, підлягають автоматичному продовженню до цієї дати.
Оформлення працевлаштування. Працівники зі статусом § 24 мають право укладати трудові договори та користуватися трудовими гарантіями, передбаченими німецьким законодавством. Залежно від обставин необхідні реєстрація місця проживання (Anmeldung), податкові дані та оформлення соціального страхування. Для військовозобов'язаних чоловіків, які вперше в'їжджають до ЄС із 5 серпня 2026 року, діють додаткові умови отримання тимчасового захисту. Зокрема, може знадобитися підтвердження законних підстав для виїзду з України. Ці правила не поширюються на осіб, які вже проживали в ЄС до зазначеної дати.
Інші підстави для роботи. Якщо людина не має тимчасового захисту, право на працевлаштування залежить від її міграційного статусу. Одним із варіантів є національна робоча віза з подальшим отриманням дозволу на проживання. Кваліфіковані фахівці, які відповідають установленим вимогам, можуть претендувати на Блакитну карту ЄС (EU Blue Card).
У Німеччині діє законодавчо встановлена мінімальна погодинна оплата праці (Mindestlohn). З 1 січня 2026 року вона становить 13,90 € брутто за годину, а з 1 січня 2027 року підвищиться до 14,60 €. Для окремих категорій працівників передбачені винятки, а в деяких галузях діють вищі мінімальні ставки.
Брутто — зарплата до утримання податків і соціальних внесків. Нетто — сума, яку працівник отримує після відповідних відрахувань. Різниця залежить, зокрема, від податкового класу та обов'язкових внесків.
У вакансіях зарплату можуть зазначати за годину або за місяць. Щоб правильно порівняти пропозиції, враховуйте кількість робочих годин на тиждень, доплати та можливі утримання.
Якщо роботодавець пропонує житло чи харчування, заздалегідь уточніть, чи вони безкоштовні, чи оплачуються окремо. Умови проживання, робочий графік, порядок оплати понаднормових годин та інші важливі домовленості варто зафіксувати письмово.
Пошук роботи в Німеччині на Razem.Work дає змогу переглядати пропозиції роботодавців і зв'язуватися з ними без оплати послуг порталу. Якщо ви шукаєте роботу в Німеччині вперше, скористайтеся такою послідовністю дій:
Реєстрація, перегляд оголошень і відгуки на вакансії для шукачів роботи безкоштовні.
Перед працевлаштуванням у Німеччині та виїздом на роботу перевірте такі умови:
Так, деякі вакансії на складах і виробництві не вимагають знання німецької мови. Проте навіть для нескладних завдань може знадобитися розуміння інструкцій із безпеки. Для роботи у сфері догляду або обслуговування клієнтів вимоги до мови зазвичай вищі. Перевіряйте їх в описі вакансії.
Біометричний паспорт громадянина України дозволяє короткостроковий безвізовий в'їзд до Шенгенської зони за встановлених умов, але сам по собі не надає права працювати в Німеччині. Для офіційного працевлаштування потрібна відповідна правова підстава — наприклад, дозвіл на проживання за § 24 AufenthG із правом роботи або інший дозвіл, що передбачає працевлаштування.
Вакансії, пов'язані з можливістю оформлення документів після прибуття, можна шукати за відповідними фільтрами. Водночас наявність вакансії не гарантує отримання дозволу на проживання чи роботу.
Це залежить від конкретної вакансії. Роботодавець може запропонувати гуртожиток, кімнату або спільну квартиру для кількох працівників. Перед погодженням пропозиції уточніть вартість проживання, кількість сусідів, умови оплати та відстань до місця роботи.
Ні, для шукачів роботи користування порталом безкоштовне. Якщо хтось від імені Razem.Work вимагає гроші за доступ до вакансій або контактів роботодавців, не здійснюйте оплату та повідомте службу підтримки порталу.