Мова:
Додати в обране
Складська сфера
ID: 50227
Складська сфера
Робота на зараз

Працівники на складі морозива. Без нічних змін!

Різноробочий Працівник складу

20.01 – 27.7 zł/годину
Польща, Ополе
2 робітника

Вимоги

Потрібен працівник терміново
Можливо без досвіду роботи
Можливо за біометричним паспортом
Знання мови Польська

Умови

Житло
Харчування
Робочий одяг
Трансфер до робочого місця
Сезонна робота
Віддалена робота

Підприємство з виготовлення морозива шукаємо два хлопці з знанням польської мови . Робота на складі: прийом та облік готової продукції, ведення записів.

Оплата праці: 20,01 зл/год. нетто, + 300 злотих доплата щомісяця ulga podatkova, якщо в місяць опрацьовано 160 годин.

Якщо ти студент чи учень до 26-ти років (потрібна довідка з навчального закладу) 27,70 злотих на годину.

Робочий день: 8-10 годин, за одну зміну, з 06:00 ранку, з Пн-Пт.

Проживання надається за своє житло доплата 150 злотих.

Місцезнаходження: Ополе

Цей текст перекладено в автоматичному режимі Дивитися оригінал
Про вакансію
Про компанію

Підприємство з виготовлення морозива шукаємо два хлопці з знанням польської мови . Робота на складі: прийом та облік готової продукції, ведення записів.

Оплата праці: 20,01 зл/год. нетто, + 300 злотих доплата щомісяця ulga podatkova, якщо в місяць опрацьовано 160 годин.

Якщо ти студент чи учень до 26-ти років (потрібна довідка з навчального закладу) 27,70 злотих на годину.

Робочий день: 8-10 годин, за одну зміну, з 06:00 ранку, з Пн-Пт.

Проживання надається за своє житло доплата 150 злотих.

Місцезнаходження: Ополе

Цей текст перекладено в автоматичному режимі Дивитися оригінал

Режим роботи

від 160 до 180 годин на місяць

Робота підходить

Чоловікам
Жінкам
Сімейним парам
Студентам
FOTONPRACA
Перевірений роботодавець
NIP: PL7543064189

Режим роботи

від 160 до 180 годин на місяць

Робота підходить

Чоловікам
Жінкам
Сімейним парам
Студентам

Як працює сервіс?

1. Натискайте кнопку «Відгукнутися» , якщо вам підходить вакансія?

2. Роботодавець отримає ваш запит і зв'яжеться в особистому повідомленні на сайті, або по телефону

3. Обговорюйте умови працевлаштування з роботодавцем без посередників.