[[Закрыта]]

Стабильная работа на umowa o prace.Бесплатный доезд/хостел

Склад одежды в Робаково (15 км от Познани). - но не ЗАРА!

Бесплатный транспорт к месту работы из Познани и Сважендза;

Трудовой договор: Umowa o prace с оплачиваемым отпуском и больничными днями

Заработная плата :

4400 брутто + премиальные за 100% посещения работы.

+доплата за свое жилье - 300 злотых нетто.

График работы: 8 часов в день, надчасов нету!

2 смены: І смена 6:00 - 14:15, II смена 14:15 - 22:30

1-2 субботы в месяц могут быть рабочими!

Работа связана с предпродажной подготовкой товаров (фотографирование), проверкой возвращенного товара на целостность (брак) и наличия бирок.

Работа не требует специального опыта, без шумов и запахов в комфортном и современно оборудованном производственном помещении.

!!! Обязательное умение работать на компьютере !!!

Дополнительно предоставляем:

- Бесплатный абонемент в частной сети клиник Luxmed (то есть у вас будут бесплатные консультации у некоторых врачей и некоторые бесплатные анализы);

- Бесплатный транспорт к месту работы из Познани и со Сважендза!

- Комплексный обед для работников стоит всего 3,50 зл

- Бесплатные чай, кофе, вода на территории предприятия;

- Документы для составления на карту побыту .

- Возможность получения карты Benefit «Medicover Sport», которая дает возможность посещать около 160 объектов по Познани и за ее территорией (спортзалы, бассейны, танцы, сауны, йога, пилатес и т.д.).

- Возможность бесплатного прохождения курсов польского языка.

Жилье:

Хостелы в Познани, по 2-4 человека в комнате (фото есть).

Дополнительная информация:

Выдается рабочая обувь (одежда своя, в чем будет удобно работать);

Тел. / Телеграмм/ WhatsApp/Viber ***** Анжелика

Prosimy o dołączenie do CV następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Inpost zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych; tekst jednolity: dz. u. z 2002r. nr 101, poz. 926 ze zm.)."