Шукаємо сильного самостійного та результативного рекрутера, який вміє не просто розміщувати оголошення, а реально знаходити людей, вести кандидата від першого контакту до виходу на роботу та відповідати за свій результат.
Формат роботи: бажано робота з офісу, але для сильного спеціаліста готові розглянути віддалений формат.
Що потрібно буде робити:активно шукати кандидатів на актуальні вакансії;працювати з Facebook, Telegram, OLX, групами, базами кандидатів та іншими каналами;самостійно шукати нові джерела залучення людей;телефонувати кандидатам та проводити первинну співбесіду;чітко презентувати вакансії та відповідати на запитання кандидатів;перевіряти мотивацію, документи та готовність до працевлаштування;супроводжувати кандидата до фактичного виходу на роботу;повторно працювати зі старою базою кандидатів;вести просту та зрозумілу звітність по своїй роботі.
Кого ми шукаємо:Нам потрібна людина, яка:має реальний досвід у рекрутингу в агенції працевлаштування;знає, де і як знаходити працівників у Польщі;вміє працювати з українсько-, російсько- та польськомовними кандидатами, англійська буде плюсом;не боїться телефонних розмов та великої кількості контактів;вміє переконувати, але не вводить кандидата в оману;працює швидко та системно;не чекає, поки їй дадуть кожного кандидата - сама шукає рішення;розуміє, що результат рекрутера - це не кількість повідомлень чи дзвінків, а люди, які реально вийшли на роботу.Буде великим плюсом:власна база кандидатів;досвід масового підбору персоналу;досвід рекрутингу на склади, виробництво, будівництво, логістику;знання польської мови;бажано досвід роботи з CRM або ATS;розуміння реклами та генерації кандидатів через соцмережі.
Що пропонуємо:стабільну роботу в агенції, яка реально працює та має вакансії;можливість добре заробляти залежно від результату;ставка + система бонусів / премій за працевлаштованих кандидатів;доступ до актуальних вакансій та бази кандидатів;підтримку команди;можливість впливати на процес рекрутингу та пропонувати власні рішення;роботу в офісі або, для досвідченого рекрутера, можливість дистанційної співпраці.
Ми не шукаємо людину, яку потрібно постійно контролювати.Шукаємо рекрутера, який знає свою роботу, вміє організувати процес і хоче заробляти разом з нами.
Якщо у вас є досвід у рекрутингу - напишіть нам коротко:де працювали;які вакансії закривали;скільки людей у середньому працевлаштовували за місяць;якими каналами пошуку користуєтесь;чи маєте власну базу кандидатів;який формат роботи вас цікавить - офіс чи віддалено.Нам важливі не красиві CV, а реальний досвід і результат.
Більше вакансій
Вимоги
Умови
Спеціальність
Додатково